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中国大冢2025级新5班新员工培训圆满举行
       熏风拂翠启华章,雏鹰凌云正当时。5月13日,中国大冢2025级新5班新员工培训在公司本部隆重启幕。管理研修院院长、院委会成员、分管领导出席活动。
       培训首日,院长在开班仪式上以“小我融入大时代·开创人生新篇章”为主题,立足全球医药产业变局,深度解析“健康中国”战略下的时代机遇。援引国际前沿案例与企业发展实践,构建职业发展与战略同频共振的思维框架,以“敬、诚、谦”三字箴言寄语新员工,勉励大家以“信天翁精神”深耕专业领域。在庄重的司徽授予环节,为新员工颁发象征企业使命与荣誉的司徽,并合影留念。
       本次培训多维联动,新员工沉浸式参观与结构化课程双轨并进,打造知行合一的赋能闭环,通过深入输液展室、生产车间及立体库,在药品从原料到成品的全链条透视中,切身感受企业科技发展与创新技术的硬实力。
       课程设置兼顾专业与广度,基础课程夯实职业根基,专业课程强化意识,产品知识课程则助力新员工系统性构建起对公司全产品的认知图谱。针对新员工所定制的压力管理课程,以情景模拟与认知重构双路径,助力其解决痛点、快速完成角色转换。其中,由质量综合管理部王霞总监领衔分享,通过浸润着质量坚守与协同精进的鲜活事例,不仅让“关爱生命”的企业使命具象可感,更加深刻地展现了团队共同体的精益之路。学员们均表示:“从文化寻根到战略认知的系统性输入,深刻体会到自己的使命担当。”课程结束后,全体学员均以优异成绩通过考核,为本次培训画上圆满句号。
       当定制化培训邂逅战略级投入,承载着企业远见与人文温度的人才工程,正为中国大冢高质量发展注入源头活水。值此转型之际,新员工们将谱写属于中国大冢时代的辉煌新篇章!